– 실무자의 번아웃을 막고 건강한 지원 환경을 만드는 방법 –1. 들어가며장애인 복지 현장에서 가장 중요한 역할을 하는 사람은 바로 장애인 개인별지원 담당자입니다.당사자의 욕구를 파악하고, 계획을 세우고, 여러 기관과의 조정을 진행하며, 서비스의 질을 유지하는 모든 과정이 실무자에게 집중되기 때문에 업무 부담이 매우 큰 것이 현실입니다.또한 개인별지원의 특성상당사자가족활동지원사기관지역사회 자원등 다양한 관계자와 소통해야 하므로 스트레스가 쉽게 누적될 수 있습니다.이 글에서는 장애인 개인별지원 담당자의 스트레스 원인과,스트레스를 예방하고 회복하는 실질적인 방법들을 구체적으로 소개합니다.2. 장애인 개인별지원 담당자가 겪는 주요 스트레스 요인1. 과중한 업무량개인별 욕구조사, IP 작성, 서비스 조정, 모니..
